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虎力全開戰首季，聚力決勝爭佳績 開門見喜贏捷報，大展宏圖啟新程 勇奪佳績 風云再起 2月8日，全市社會治理創新大會召開。會上，表彰了2021年度全市“金象”“金牛”企業、納稅大戶、重點工作先進集體和先進個人以及改革突破創新獎獲得者。 巨人通力電梯在過去一年中賡續奮斗，立業創新，榮獲2021年度湖州市納稅大戶、2021年度湖州市“金牛”企業兩項榮譽。 （右一為巨人通力總裁艾小明在全市社會治理創新大會上受獎） 2月10日，2022年南潯民營經濟發展大會如期舉行。巨人通力電梯同擔企業發展與社會責任，斬獲自南潯區政府設立“新象”“新牛”獎項以來累計繳稅超10億企業特設的“嘉業鼎”獎。至今，巨人通力已累計納稅超26億，位列榜首。同時，在本次大會上還榮獲2021年度“新象”企業、稅收十強、規模十強等眾多榮譽。 技術驅動 創新求變 巨人通力電梯總裁艾小明作為企業家代表首先上臺發言。他表示，巨人通力電梯能夠在發展歷程中連續10年獲區政府“新象”獎，連續兩年獲市政府金象獎，畝均稅收長期穩居南潯和湖州工業企業榜首等多項榮譽獎項及稱號，離不開各級黨政部門的支持與幫助。 近幾年來，巨人通力為加快發展，主動應對未來的挑戰，不斷加大技術改造、提升兩化融合水平，為企業的持續成長提供了強大基礎。并在引進、消化、吸收通力集團領先世界的技術基礎上，實施創新驅動戰略。力求打造更加高新技術、智能制造的產業融合發展。 公司也致力于建設以“關心愛護、客戶至上、協同合作、勇敢前行”為核心價值觀的企業文化，并從用人、考核、激勵政策等環節，促進企業核心價值觀的落地。 巨人通力電梯一直以來秉持匠心踐行企業社會責任，在實現企業穩定發展目標的同時，繼續發揮好在湖州電梯行業中的領軍作用，為南潯高質量打造美麗繁華新江南做出新的貢獻。
