打造電梯行業(yè)新媒體!
[打印] |
12月26日,面對(duì)近日媒體“潘石屹隱退、張欣入主”的報(bào)道,SOHO中國(guó)CEO張欣在微博上發(fā)言稱,“純屬胡說(shuō)八道”。
張欣于26日凌晨發(fā)布消息稱:“最近媒體說(shuō)SOHO中國(guó)大變革,老潘隱退,我強(qiáng)勢(shì)入主,這純屬胡說(shuō)八道!16年來(lái)我們公司的管理風(fēng)格沒有變化,我負(fù)責(zé)建筑設(shè)計(jì)、工程、金融;老潘負(fù)責(zé)銷售、出租、推廣,公司的所有重大決定都是在每周的管理會(huì)上磋商共同決定,從來(lái)沒有一言堂。SOHO中國(guó)的文化反感一言堂,提倡在磋商中尋找真理”。
潘石屹隨即評(píng)論:“十幾年來(lái),媒體一直沒有停止過對(duì)我們一舉一動(dòng)的關(guān)注,這是好事還是壞事呢?”
近日,SOHO中國(guó)上海遭遇“討薪事件”,據(jù)悉,這起事件主要源于公司在上海推行的“席位制”改革。
媒體觀察稱,SOHO中國(guó)的銷售、推廣、租務(wù)都業(yè)務(wù)如今等都在淡化,這些此前都是潘石屹的長(zhǎng)項(xiàng),SOHO中國(guó)正在發(fā)生變革。這些變革都源于當(dāng)年潘石屹的家庭危機(jī)。自危機(jī)后,潘石屹逐漸淡出領(lǐng)導(dǎo)權(quán),張欣入主,改變SOHO中國(guó)的成長(zhǎng)方式,但其強(qiáng)勢(shì)的作風(fēng)也令公司出現(xiàn)一些類似一言堂的情況。